OMEGA欧美加项目是不是骗人的？
今天我ABO7788就来简单和大家剖析一下OMEGA欧美加项目是不是骗人的？
欧美加Omega是基于多家公司支撑，而成立的一个全球性的，综合生态，用户社区。怎么来理解这个定义呢？
欧美加Omega就是要打造一个全球化的活跃用户大数据社区，利用广告分润和线上问答的模式快速聚集更多的活跃用户，更多的大数据。然后，在他们原有的公司产业链条中来消化利用这些数据产生盈利。这是公司目前主要去做的事情。
1、欧美加Omega广告版块
欧美加Omega的广告完全是商业化的广告，是真实有效的广告，是可以为公司带来实际收益的广告，而不是会员之间的自流量广告。当然，会员也有权利在平台上面发送自己的广告，但是必须是真实有效的实体商品广告。每条广告需要经过审核，才能上线，发送给其他人浏览。所以说广告这点是可以提供造血能力的，至于广告的赚钱程度，各位可以去网上搜寻一下相关资料，在这里就不多做讲解了。
2、欧美加Omega线上问答的版块
欧美加Omega公司为什么会做这块内容呢？目的是什么？
欧美加Omega想要做全球最大的调研公司，目前还没有公司能突破跨国调研的局限性。不管是国外还是国内做相关产品调查是非常困难的，投入的人力物力还是时间成本都是非常高的。更不要说跨国做调查，这几乎是不可能完成的事情，举个例子，如果你开了一家饮料公司，你想要将业务发展到其他国家，那你前期是需要付出很大的成本和很长的时间去调查这个国家人们喜欢饮料的种类、口味、购买饮料的频率等信息，获取这些信息是非常困难的。但是，我们庞大的社区有来自全球各个国家的活跃会员，欧美加Omega公司可以帮他直接完成这项工作，从而获取巨额的利润。这就是欧美加公司为什么要做线上问答这块的目的。
二、欧美加Omega这个项目的公司结构和框架
1、欧美加Omega旗下有三家公司，第一家在阿联酋的哈依马角、第二家在马耳他、第三家在香港，香港这家公司是刚刚注册的，因为欧美加Omega也是一个全新的项目。其中马耳他的公司主要负责欧洲市场和广告业务，香港公司负责亚洲市场和广告业务。
2、欧美加公司在这个基础之上，还有两家公司支撑着欧美加的业务。
一家是飞特科技公司，它主要负责欧美加Omega的网络系统的维护以及运营，这家公司的老板也是欧美加的创始人之一 卢卡斯。卢卡斯之前从事了十几年的银行、外汇相关职务，在其领域有着非常丰富的经验。
3、一家公司是加快控股集团，这家公司的老板是 奈法斯KI，也是欧美加Omega的老板。欧美加老板有着超过25年的企业管理经验，2015年5月因为加快集团联合其他商业伙伴大力倡导为残疾人提供就业，而登上了福布斯报道。这个事件是已经发生存在的有兴趣的可以点开链接查看一下
创始人Nafalski是个商业奇才，曾获波兰福布斯杂志报导。下面链接为福布斯相关报道新闻。
——（福布斯报道链接）——
https://www.forbes.pl/finanse/wplaty-na-pfron-jak-zyskac-zatrudniajac-niepelnosprawnych/l3wklfn
加快控股集团旗下有40多家相关联的公司。这家公司已经有13年的历史，业务遍布全球，比如英国、德国、美国等，在欧洲是比较知名的公司。他们有着非常广泛的业务内容，比如制药、实体矿产、原材料贸易、机械设备、海外劳务派遣、金融服务、管理咨询等等一系列的业务内容，他们也做全球的商贸汇款，这个方面的业务也是收益非常不错的。
他们在欧洲的饮料行业也是非常出名，一家成立了20年的老牌饮料FRUGO面临倒闭，在6年前被公司收购了，然后将其做到一年销售3亿瓶，占据波兰饮料市场份额的9.6%，所以 奈法斯KI 也被冠名为 FRUGO之父这样的称号，他们通过拳王泰森代言tigger饮料，赞助体育运动等方式，帮助tiger打败了红牛，在欧洲功能性饮料市场中占据了主导地位。通过他们的营销手段，也帮助另外一家果汁品牌在6个月内提升了380%的销量。这些事件是真实存在已经发生的。大家如果有相关资源的话，可以通过这些品牌来证实一下加快公司的真实性。
另外他们也为百事可乐、麦肯咖啡等知名品牌提供营销策略，波兰地铁公司、银行等都是他们的咨询客户。
加快控股集团在当地和政府有着良好的关系，特别是在合法优化税务方面有着非常广泛的资源。什么叫做合法优化税务成本？
举个例子：
如果你在当地开了一家公司，今天需要上交10000美金的税务，你通过这家公司的一个运作方式，可以为你节省5000美金，但是你还需要支付加快公司2000美金，自己实际节省了3000美金。这个就是税务成本的优化，老板自己也说了，他们的合作伙伴非常的喜欢这项业务。欧美加Omega公司为我们提供的万事达匿名卡，也是可以帮助我们优化个人税收的。所以，这张卡就是欧美加Omega公司这方面实力最好的证明标签，很多项目也说和银行合作发行自己的万事达卡、VISA卡，但是往往到了最后，也没有见到卡片。就算给出来了，也是项目做大，做强了，有资金来运作这方面的时候，才发行的。这个细节问题，大家可以自己思考一下。
加快公司，目前一年的利润收入在6000万欧元，人民币大概在4.6亿左右，超过1000名员工，拥有100多家店铺、5000多名公司客户，并且为700名残疾人解决了就业问题。
欧美加Omega在全球有很多的合作伙伴，在迪拜的会议上我们也见到了几个公司的管理者，其中一位来自俄罗斯，在俄罗有一家27年历史的老牌公司，他们有着全球汇款、进出口贸易等全球化的主体业务，这家公司的实力是非常强的。
以上基本就是加快公司的介绍，这是全球首家把传统生意和直销业务结合在一起的公司，有着非常强大的传统产业支撑和基底。以上部分，基本就是欧美加Omega这个项目的背景框架。
三、欧美加Omega数字货币矿场
欧美加Omega的矿场是设立在乌克兰的基辅，和工业园区合作，享有世界上最便宜的电费，目前乌克兰的商业电费价格在2毛4左右，这个价格是非常便宜的。所以在当前数字货币低迷的情况下，欧美加的矿场依然可以产生部分盈利。他们的矿场，不仅仅是在挖BTC或者ETH，他们也在攻克挖矿的技术难题。目前挖矿大部分都是CPU和GPU的方式。但是，欧美加这边已经开发出了新的挖矿模式——FPGA，这种技术达到的算力是普通矿机的20倍，所以在低电费和新技术的结合下，目前他们新的矿机，每张卡每天可以达到15美金的一个收益如果数字货币市场大幅度上涨，那么这部分是可以产生一个恐怖的利润。
FPGA的技术是欧美加Omega独有的，这个技术不仅仅适用于挖矿，还可以运用在图像处理、金融市场、医疗行业、无线通讯等领域。这个技术也是可以去当地公司去考察的，当然你需要带上足够专业的技术团队。我们后面上线的挖矿版块也是基于这个技术和矿场展开的。
四、欧美加Omega外汇交易和数字货币交易
大家通过这个视频可以了解到我们欧美加的优秀交易员，一周完成50%收益。
https://goldenglobetrading.info/goldenwelcome
欧美加Omega公司目前有着自己的交易团队，所有的交易员的资料都是公开可查的，在迪拜的启动会议之上，我们见到了5位交易员，这只是公司的一部分交易员，更多的交易员依然在工作。讲到这里我发表一下个人看法，一个成熟的金融小组必然是一个团体，而不是两三个交易员，团队运作，能更大概率的保证交易的正确性。那么后期公司也会开放外汇和数字货币交易的板块，为公司带来更多的收益。
五、欧美加Omega奖金制度模式
欧美加静态：
投资包分类： 6个月 12个月
总计： 30% 70%
12个月的投资包每天约0.46%返还到帐户上。
6个月的投资包每天约0.71%返还到帐户上。
最低1100欧以上，每周可以复投一次（静态满50欧以上可以复投）。
利润每天都会添加到您的钱包中。您可以将Active Box退出或延长6或12个月。
请注意公司可以在不告知用户的情况下，封锁多账号用户的账户，且终止其使用权。
所显示的任何分红，收益和收益预测仅用于说明目的，Omega欧美加不保证利润。
例如：
您以10,000欧元的价格购买10,000个BitBond包。
欧美加广告每天会为您的BitBond钱包带来利润。这样每12个月可获得高达70％的利润（假设您每天都会看广告）。
12个月后，您可以选择将任务包延长12个月。
6个月套餐的示例：
您以10,000欧元的价格购买10,000个BitBond包。
欧美加广告每天就会为您的BitBond钱包带来利润。这样每6个月可获得高达30％的利润（假设您每天都会看广告）。
6个月后，您可以选择将任务包再延长6个月。
* 注意：要获得包裹的全部收入，您需要每天观看广告，参与线上问答和完成任务。
欧美加直推奖：
当你直接推荐了会员购买任务包，你可以根据自己的投资金额获得6%的奖金。例如：你直推了A投资了2000欧元，可以奖励120欧元的直推奖。亮点1：很好理解，不论投资金额是多少，直推都有6％的奖金。
亮点2：复投、升级，都可以再次领到直推奖金，源源不断。
欧美加对碰奖：
在双轨制结构中，以弱腿的对碰为主，根据自己的投资金额获得对碰奖金。（要完成左一直推右一直推开始结算对碰奖金，完成之前业绩会保留）。
欧美加任务包双轨制是如何工作的？
每个人有自己的注册链接(Reflink)，根据您给他发送给对方的是左腿链接，还是右腿链接，注册后，他被放置在您的双轨结构的左线或者右线上，你的团队中只要有人购买了任务包，你可以得到相应的积分，1积分=1欧元。当一条腿的业绩增加了超过另一条腿，就变成了强腿，相对而言另一条腿就变成了弱腿。
例如：
1.你自己投资1万欧元，你的弱腿有1万欧元的业绩，强腿有两万欧元的业绩，对碰掉1万美金，你可以拿到10000*8%的对碰奖金800欧元。
2.随著团队复制、裂变、复投，不断滚动，左区业绩成长到了100万欧，右区业绩成长到了150万欧，那么其中的100万欧产生了对碰（右区50万欧业绩保留，等待左区业绩增加继续对碰），你可以拿到80000欧。
3.依此类推，随著团队复制、裂变、复投，不断滚动，你的奖励就会一直增加，直到封顶（每月最高收入30万欧，约240万）。
投资金额 对碰百分比
100-1999 5%
2000-4999 6%
5000-9999 7%
1万-24999 8%
2.5万—以上 9%
欧美加职涯规划奖：
在你的团队里，由双轨两边产生的对碰部分，弱腿的业绩总和可以获得相等的积分数，积分数可以得到职涯规划奖，奖励可以选择领取奖品，或者领取对应的奖金。
例如：左区1050万欧，右区1000万欧，那么就能领取1000万积分，即可获得宝马M4，或者折现85000欧元（约人民币680000元）可以选择领取奖金或者相应奖品。
欧美加领导奖：当你的直推伙伴拿到职涯规划奖时，你可以拿到他的10％。
比如你的直推伙伴拿到了法拉利20万欧，你可以拿到20万欧的10％＝20000欧（约16万人民币）。
六、欧美加Omega公司当前在做的一些事情和规划
1、目前欧美加Omega公司正在制作欧美加的移动APP，功能完善，强大。也在创建一个属于欧美加的聊天软件APP。
2、目前欧美加公司也在增加网站的语言种类和多国语言人工客服的数量，欧美加后台目前已经有多种语言的客服。
3、欧美加后台将实现多通道支付。同时增加多种数字货币的支付提现通道。比如：ETH 、LTC等等。
4、欧美加公司同时也在规划，FPGA挖矿、外汇和数字货币交易版块的内容，为公司创造更多利润。
5、欧美加公司已经和路透社签订了协议，想要打造世界上最大的数字货币信息资讯平台，这个就相当于我们国内的金色财经的性质了。
6、欧美加公司正在寻找合适的极限运动公司和模特经纪公司，以赞助和选秀的方式，来提升欧美加公司的品牌影响力。
7、欧美加公司也在着手申请投资基金的合法牌照，这样会有实体的公司为我们的投资者提供保障，确保投资人的资金安全。
8、欧美加公司会有专业的评估团队寻找筛选一些比较有潜在价值的初创公司，然后对他们进行投合作，在这个方面他们也有着丰富的经验与渠道。 |
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